Anerkendende ledelse: Skab mod, engagement og bedre resultater (Bog, Hæftet, Dansk)

Anerkendende ledelse: Skab mod, engagement og bedre resultater (Bog, Hæftet, Dansk)

Af: Maja Loua Haslebo Danielle Bjerre Lyndgaard


Nedsat pris! Anerkendende ledelse: Skab mod, engagement og bedre resultater

Forlag: Dansk Psykologisk Forlag

  • Type: Bog
  • Format: Hæftet
  • Sprog: Dansk Sprog: Dansk
  • ISBN-13: 9788777062636
  • Udgave: 1. (19-11-2007)
  • Oplag: 9. (13-08-2024)
  • Første udgivelsesår: 2007
  • Serie: Erhvervspsykologiserien
  • Omslagsgrafiker: Imperiet/Nete Banke
  • Originalsprog: Dansk
  • Sideantal: 172
  • Indbinding: Hæftet
  • Mål og vægt: B: 151mm, H: 225mm, D: 12mm, Vægt: 301g

Når du handler på WilliamDam.dk, betaler du den pris du ser.

  • Ingen gebyrer
  • Ingen abonnementer
  • Ingen bindingsperioder

Alle Kategorier som dette produkt er en del af

  = Emner / kategorier
  = Sektioner / guides
  = Specialsider
  = Kampagner

Beskrivelse

Bogen har som formål at videregive inspiration og indsigt i anerkendende ledelse på en lettilgængelig måde og med fokus på, hvordan læseren kan bringe den nye viden i anvendelse. Bogen er altså en brugsbog skrevet til ledere, som er optaget af at se nye muligheder og finde nye konstruktive veje at gå i deres ledergerning. Læseren får gennem bogen mulighed for at skabe sit eget ledelsesmæssige fundament med afsæt i ni grundprincipper i anerkendende ledelse.
Gennem afprøvning af bogens mange konkrete forslag til mulige handlinger vil læseren gøre sig sine egne erfaringer med den anerkendende tilgang til en række ledelsesopgaver såsom forretningsudvikling, strategiarbejde, medarbejderudviklingssamtaler og konflikthåndtering.
Bogen er bygget op omkring fem ledelsesmæssige indsatsområder: forandringer, forretningen, værdier, kompetencer og handlinger. I forbindelse med hvert indsatsområde gives inspiration via praksiseksempler på anerkendende ledelse og en række konkrete forslag til handlemuligheder i egen virksomhed. Temaer som anerkendende følgeskab, og hvorfor det er mere interessant at tale om udførelse frem for indførelse, behandles også i bogen.
Anerkendende ledelse er primært skrevet til ledere, i såvel offentlige som private virksomheder, medarbejdere, eksterne og interne konsulenter, samt studerende på psykologi-, organisations- og kommunikationsuddannelser.

Læsernes anmeldelser (0)