Employment Screening and Non-Conviction Information: A Human Rights Perspective (Bog, Hardback, Engelsk) af Terry Thomas
  1. Forside
  2. Bøger
  3. Engelske bøger
  4. Personaleledelse og HR-ledelse
  5. Etiske dilemmaer og debatter
  6. Menneskerettigheder og borgerrettigheder
  7. Kriminalitet og kriminologi
  8. Employment Screening and Non-Conviction Information: A Human...

Employment Screening and Non-Conviction Information: A Human Rights Perspective

(Bog, Hardback, Engelsk)
Forfattere: Terry Thomas, Kevin Bennett
Employment Screening and Non-Conviction Information: A Human Rights Perspective
Forlag: Springer Nature Switzerland AG

Bemærk: Kan ikke leveres før jul.

Når du handler på WilliamDam.dk, betaler du den pris du ser.

  • Ingen gebyrer
  • Ingen abonnementer
  • Ingen bindingsperioder

Relaterede kategorier

Etiske dilemmaer og debatter Kriminalitet og kriminologi Menneskerettigheder og borgerrettigheder Personaleledelse og HR-ledelse
  = Emner / kategorier
  = Sektioner / guides
  = Specialsider
  = Kampagner

Beskrivelse

This book provides a critical overview of the policy frameworks underpinning the contemporary practices of non-conviction information disclosure during pre-employment ‘screening’.

Læsernes anmeldelser (0)

Alle detaljer

Forlag Springer Nature Switzerland AG
Forfattere Terry Thomas, Kevin Bennett
Type Bog
Format Hardback
Sprog Engelsk
Udgave 2019 ed.
Udgivelsesdato 26-09-2019
Første udgivelsesår 2019
Illustrationer 2 Illustrations, black and white; XIV, 169 p. 2 illus.
Originalsprog Switzerland
Sideantal 169
Indbinding Hardback
Forlag Springer Nature Switzerland AG
Sideoplysninger 169 pages, 2 Illustrations, black and white; XIV, 169 p. 2 illus.
Mål 210 x 148
ISBN-13 / EAN-13 9783030287108