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Thorsten Krings beschreibt, wie aus der Unternehmensstrategie konkrete Unterstrategien oder Ziele für den Personalbereich abgeleitet werden können, damit dieser wertschöpfend tätig wird und der Organisation als Ganzes einen Mehrwert bietet.
| Forlag | Springer-Verlag Berlin and Heidelberg GmbH & Co. KG |
| Forfatter | Thorsten Krings |
| Type | Bog |
| Format | Paperback / softback |
| Sprog | Tysk |
| Udgave | 1. Aufl. 2015 |
| Udgivelsesdato | 16-09-2015 |
| Første udgivelsesår | 2015 |
| Illustrationer | 14 Illustrations, black and white; V, 99 S. 14 Abb. |
| Illustrator | Frederik Nieland |
| Originalsprog | Germany |
| Sideantal | 99 |
| Indbinding | Paperback / softback |
| Forlag | Springer-Verlag Berlin and Heidelberg GmbH & Co. KG |
| Sideoplysninger | 99 pages, 14 Illustrations, black and white; V, 99 S. 14 Abb. |
| Mål | 240 x 168 |
| ISBN-13 / EAN-13 | 9783658099794 |