Forfatter fødeår: 1947
Denne bog handler om, hvad topledere kan gøre for at blive virkelige ledere, af navn og af gavn. Den belyser, hvordan de kan vise opmærksomhed og skabe forandring, så det... Læs mere
Ole Fogh Kirkeby skildrer den idealtilstand, han kalder Den frie organisation. Den frie organisation består af et arbejdende fællesskab båret af lidenskab, næstekærlighed, fokus på... Læs mere
Ole Fogh Kirkeby skildrer den idealtilstand, han kalder Den frie organisation. Den frie organisation består af et arbejdende fællesskab båret af... Læs mere
Protreptik selvindsigt og samtalepraksis er afrundingen på Ole Fogh Kirkebys mangeårige projekt med at genskabe og forny den protreptiske tradition og er... Læs mere
So-called technologies of intimacy—coaching is a prime example—enable management to expropriate the personal lives of knowledge workers for the use of the firm.... Læs mere
Velkommen til ni eksistentielle samtaler og til ni bevidsthedsstrømme. Vi møder en række personer, der blotlægger deres tanker, følelser og fantasier i samvær... Læs mere
Begivenheden har været det tavse centrum for tanken siden antikken. Men trods den rolle, som den spiller i vort liv, og derfor må spille for sociologi, psykologi og filosofi, har der været... Læs mere
Managers' resistance to the burden of leadership may also stem from a deeper source, namely, their inability to see the point of leadership. "What good is leadership?" managers... Læs mere
Gennem 19 finurlige fabler - der spænder vidt i tid, sted, genre og tema - møder vi Don Juan, gudinden Venus, en snigskytte under anden verdenskrig, en græsk maler fra... Læs mere
Velfærd skabes gennem det enkelte menneskes vilje til godhed. Derfor må enhver analyse af velfærd handle om det enkelte menneskes evne og vilje til at virkeliggøre det godes værdi. Vi står... Læs mere