Forventes på lager: 09-07-2012
Charles Handy startede sin karriere som praktiker og lægger således stor vægt på, hvordan medarbejderne fungerer i en virksomhed. I bogen The Age of Unreason kategoriserer han medarbejdere i tre niveauer: kernemedarbejdere, kontraktmedarbejdere og løsarbejdere. Det er grundlaget i den type virksomhed, Handy kalder ”the shamrock organization” – trekløverorganisationen. I interviewet med e-bogens forfatter fortæller Handy blandt andet om sit fokus på loyalitet og tillid mellem medarbejdere og organisation.
Hvad siger de største guruer om ledelse? Små e-bøger med de største ledelseseksperters tanker om at udvikle organisationskultur, innovation og bundlinje. Gurubøgerne er en slags greatest hits i e-bogform – udvalgt af Henrik Ørholst, som er senior marketingstrateg hos PFA Pension, uddannet cand.oecon. fra Århus Universitet og forfatter. Han er derudover anmelder på Berlingske Tidende.
| Forlag | Gyldendal |
| Forfatter | Henrik Ørholst |
| Type | Ebog |
| Format | epub |
| Sprog | Dansk |
| Udgave | Edition 1 |
| Udgivelsesdato | 09-07-2012 |
| Udgiver | Gyldendal |
| Sideantal | 14 Sider |
| Filtype | epub |
| Filversion | 2.0 |
| Filformat | Reflowable |
| Filstørrelse | 354 KB |
| Kopibeskyttelse | DigitalVandmaerkning |
| Datamining | Ikke tilladt |
| ISBN-13 / EAN-13 | 9788702125481 |