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DieAutorin zeigt dieNotwendigkeit für Unternehmen auf, die Familie stärker als bisher sowohl beider Kandidatenauswahl als auch während der Zeit im Ausland zu berücksichtigenund die Einflussfaktoren der Interaktion zwischen Arbeit und Familie gezielt zufördern, um die Wahrscheinlichkeit einer erfolgreichen Entsendung zu maximieren.
| Forlag | Springer-Verlag Berlin and Heidelberg GmbH & Co. KG |
| Forfatter | Heike Schutter |
| Type | Bog |
| Format | Paperback / softback |
| Sprog | Tysk |
| Udgave | 1. Aufl. 2016 |
| Udgivelsesdato | 22-03-2016 |
| Første udgivelsesår | 2016 |
| Illustrationer | 21 Illustrations, black and white; XX, 358 S. 21 Abb. |
| Originalsprog | Germany |
| Sideantal | 358 |
| Indbinding | Paperback / softback |
| Forlag | Springer-Verlag Berlin and Heidelberg GmbH & Co. KG |
| Sideoplysninger | 358 pages, 21 Illustrations, black and white; XX, 358 S. 21 Abb. |
| Mål | 210 x 148 |
| ISBN-13 / EAN-13 | 9783658127664 |