Why Good People Can't Get Jobs: The Skills Gap and What Companies Can Do About It (Bog, Paperback / softback, Engelsk)
  1. Forside
  2. Bøger
  3. Engelske bøger
  4. Personaleledelse og HR-ledelse
  5. Råd om karriere og opnåelse af succes
  6. Erhvervsliv, virksomheder og ledelse
  7. Why Good People Can't Get Jobs: The Skills Gap and What...

Why Good People Can't Get Jobs: The Skills Gap and What Companies Can Do About It

(Bog, Paperback / softback, Engelsk)
Forfatter: Peter Cappelli
Why Good People Can't Get Jobs: The Skills Gap and What Companies Can Do About It
Forlag: Wharton Digital Press

Bemærk: Kan ikke leveres før jul.

Når du handler på WilliamDam.dk, betaler du den pris du ser.

  • Ingen gebyrer
  • Ingen abonnementer
  • Ingen bindingsperioder

Relaterede kategorier

Erhvervsliv, virksomheder og ledelse Personaleledelse og HR-ledelse Råd om karriere og opnåelse af succes
  = Emner / kategorier
  = Sektioner / guides
  = Specialsider
  = Kampagner

Beskrivelse

Peter Cappelli, Wharton management professor and director of Wharton's Center for Human Resources, debunks the arguments and exposes the real reasons good people can't get hired. Named one of HR Magazine's Top 20 Most Influential Thinkers of 2011, Cappelli points the way forward to rev America's job engine again.

Læsernes anmeldelser (0)

Alle detaljer

Forlag Wharton Digital Press
Forfatter Peter Cappelli
Type Bog
Format Paperback / softback
Sprog Engelsk
Udgivelsesdato 29-05-2012
Første udgivelsesår 2012
Originalsprog United States
Sideantal 108
Indbinding Paperback / softback
Forlag Wharton Digital Press
Sideoplysninger 108 pages
Mål 141 x 217 x 9
ISBN-13 / EAN-13 9781613630143