for at udvide
kategorilisten.
Søgning på underkategorier- og emner:
Hvad kendetegner den bæredygtige og meningsfulde samtale, der giver værdi for... Læs mere
Man kan ikke lære nogen noget, som de ikke mentalt er klar til at forstå. Modtagerens parathed er derfor den første hjørnesten i enhver god... Læs mere
Om bogen: Gaven i kritik Alt for ofte bliver kritik og feedback misforstået. Som modtager har vi en tendens til at... Læs mere
Rekruttering i et narrativt perspektiv viser, hvordan den narrative tilgang kan give ny inspiration til arbejdet med rekruttering. Dette perspektiv giver en anden... Læs mere
Bogen tager modtagerens perspektiv og giver tip til, hvordan du lærer at håndtere feedback uden at tage det... Læs mere
Harry Motor, der har været chef for store virksomheder af flere omgange, har sammen med Alice Saaskin, en erfaren... Læs mere
I "Sådan motiverer du andre – og dig selv" kommer Harry motor ind på, hvad man skal være opmærksom på indenfor feltet personaleledelse. Hvordan opnår man loyalitet... Læs mere
Vi skal ikke lave det samme, men vi skal lykkes med det samme. Bogen giver inspiration til, hvordan I på din arbejdsplads kan anvende kerneopgaven til fælles refleksion, motivation og innovation.
Oprøret på CBS giver en førstehåndsbeskrivelse og analyse af det oprør, som udfoldede sig bag kulisserne på CBS i de første... Læs mere
Kirsten Stendevads "Fremtiden er feminin" præsenterer syv grundprincipper i det “feminine århundredes” lederskab.
Martin Fritzen underviser og vejleder om misbrugsproblematikker i nogle af Danmarks største... Læs mere
Coaching - samtalekunst og ledelsesdisciplin er det første større bidrag til forskningen i coaching og ledelse, der er skrevet på dansk. Tobias Dam Hede diskuterer de moderne coachingmodellers... Læs mere