Bemærk: Kan ikke leveres før jul.
Forventes på lager: 01-12-1999
Kommunikation - jokeren i organisationsudvikling fokuserer på ansigt-til-ansigt kommunikationen mellem ledere og medarbejdere i forbindelse med strukturelle og kulturelle ændringer i organisationer. Medarbejderinvolvering og selvstyrende grupper indebærer nye kommunikationsformer, som kan være forbundet med nye muligheder, men også problemer. Gamle konflikt- og forsvarsmønstre kan opløses, men nye kan også opstå.Kommunikation - jokeren i organisationsudvikling afdækker, hvilke kommunikationsformer der skaber, fastholder eller opløser forskellige interaktions- og forsvarsmønstre, og den diskuterer, hvordan organisatoriske og psykologiske forhold påvirker dette.
| Forlag | Aalborg Universitetsforlag |
| Forfatter | Poul Nørgård Dahl |
| Type | Bog |
| Format | Paperback |
| Sprog | Dansk |
| Udgave | 1. (01-12-1999) |
| Oplag | 1. (01-12-1999) |
| Første udgivelsesår | 1999 |
| Serie | Interpersonel kommunikation i organisationer |
| Originalsprog | Dansk |
| Sideantal | 285 |
| Indbinding | Paperback |
| ISBN-13 / EAN-13 | 9788773076262 |